🎉 ¡Novedades Legales! 🎉 Se aprobó la Ley N.º 20.243, brindando a todos los trabajadores que suelen recibir propinas la opción de recibirlas a través de medios de pago electrónicos. 💳✨
Fue aprobada el 8 de enero de 2024, entra en vigencia el 1 de febrero de 2024.
¿Qué implica esto?
Puedes elegir recibir tus propinas mediante tarjetas de débito, crédito, dinero electrónico o transferencias electrónicas.
¡Sigue aceptando propinas en efectivo como siempre!
🤝 Obligaciones del Empleador:
Usar tecnología para que los clientes puedan incluir propinas en la transacción.
No disponer de los montos ni de su distribución, ¡esto es exclusivo de los trabajadores!
Las propinas no pueden ser objeto de descuentos, excepto por impuestos.
💼 Para las Instituciones Financieras:
Deben facilitar el pago de propinas mediante formas electrónicas.
¡No pueden cobrar comisiones ni descuentos por propinas!
¡Trabajamos para facilitar y mejorar la vida laboral! 🚀✨